25 jan A real sobre ser líder
Fica todo mundo te dizendo: aaa, mas você tem que delegar mais, você tem que ser um líder que engaja os outros, tem que ser estratégico!
Mas você realmente sabe o que tudo isso significa na prática? É claro que não! Porque ninguém te explica o que você tem que fazer de verdade no seu dia a dia, passo a passo pra que você consiga ser aceito pelos seus colaboradores e pra que tenha credibilidade com seus colegas e com o seu chefe.
Então, você sai de uma posição técnica em que o resultado do seu trabalho dependia somente de você, para uma posição em que você precisa que os outros gerem o resultado por você. Mas como fazer isso?
E pra diminuir este GAP do colaborador individual para o gestor, as empresas investem em treinamentos..
E muitas capacitações enchem o líder de informação, sem sistematizar o que precisa ser feito na prática. O líder acaba o treinamento sem saber o que fazer.
Não se aprende a ser líder dentro de uma sala de aula.
Você vai aprender a ser líder, sendo líder, usando no seu dia a dia ferramentas práticas de gestão, testando essas ferramentas e fazendo ajustes quando necessário.
Se você assumiu seu primeiro cargo de liderança e quer minha ajuda para nesta jornada, Entre em contato conosco para saber mais sobre a mentoria